团队相对于个人来说就是通过集体的力量去完成任务及目标，其产生的效应拥有无限的可能，通过团队力量你会看到很多创造奇迹的时刻。在企业的实际工作中，团队同样也是相互促进和成长的，然后最终转化为企业发展的动力。所以越来越多的企业开始注重企业文化中的团队建设，借助团队拓展训练的方式来打开创新和发展之门。

        其实在现代企业管理中，团队的重要性已经被视为企业制胜的法宝，通过群策群力，发扬每个人身上的特点，形成合力，在激烈的竞争中才能够脱颖而出，所向披靡。很多人可能会说，团队拓展训练就真的那么神奇吗？其实，很多事情只要你去体验去感受，你才知道其带来的改变。

1.凝聚团队

        具有团结力量的的队伍才是常胜将军，如果队伍没有向心力没有主心骨就如同军心涣散，是难以打胜仗的。团队拓展训练通过模拟真实的情景，将个人与集体责任感和荣誉感相结合，众志成城才能很好的战无不胜。在现代企业发展中有太多的案例了。所以团队的凝聚力需要不断的去磨合和锻炼。

2.激发创新

        我们常说一个人的世界那是小世界，如果是一群人呢，那你看到的世界将会越来越精彩纷呈，你所能感受到的思想以及思维方式也将会变得宽广。在面对困难或者挑战时，通过有效的计划和方案，将团队思维形成化学反应，激发创新，可以更加的灵活执行，展现团队生机活力。

3.沟通改变

        人基本的相互认识以及共事的方式离不开沟通，但是无效的沟通和不沟通则会阻碍事情的发展，甚至因为相互的不理解而心生间隙，办事不积极事不关己，而且容易造成对同一件事的不同的理解，达不到一致的认同。通过高效且有效的沟通，能够让双方更加明白和理解事情以及想法，更加积极去解决问题。